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职场上老板为了给员工涨士气,让员工更投入工作、提高工作效率,总会说一些激励性的言语来刺激员工,这些话对员工来说也确实挺受用。
今天我们要聊的就是老板这些所谓的“激励”言语,大部分都是忽悠,而且把员工忽悠得很开心,比较常见的有以下这三句:
1、好好干,这个位置迟早是你的。
职场上老板和员工有时也是一种博弈的关系,老板要员工做更多更好,需要不断给员工构建对未来的期待和渴望。
小Z工作能力强,在公司出类拔萃,但公司始终是个小公司,庙小,小Z想要有更好的发展,想找个大平台让自己更上一层楼。
这心思老板其实也看得出来,也明白小Z的能力可以去更大的企业发挥更大的优势,可老板也不舍得小Z走,毕竟给公司带来的利润是真真切切的。
老板为了留住小Z,对小Z说,好好干,到时候给他提拔一个市场总监的职位,也给小Z提高销售提成,小Z觉得既然老板这么有诚意,那就再留下来看看。
可一年过去了,啥也没变,小Z忍不住辞职走人。
2、工作交给你,我最放心。
老板想要员工承担更有难度的工作,往往用这句话来忽悠员工。老板既然这样说,工作肯定是不能推脱的了。但自己在老板心目中真的是最放心的那一个吗?我看也不一定,只能说,相对那些老板不信任的不靠谱下属,你是算比较值得信任的。
所以,老板交代的工作,还是要认真完成,不然下次老板工作都不想交给你了。
3、这个任务如果完成得漂亮,年底给你们加奖金!
工作连轴转,老板还不断压新项目,员工们叫苦连天,老板为了稳住人心,经常用加奖金作为诱饵,让大家更加卖力。
但年底真的有加奖金吗?或许也有,300、500的,问你服不服?
工作中你们的老板忽悠过你们什么?都一起来谈谈。
你觉得有道理吗?
我是职场达人“萍行职场”,感谢你的关注,升职加薪有套路!
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