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在职场中，我们不是和领导相处，就是和同事相处，与同事相处过程中，难免会出现一些勾心斗角的矛盾。有些人说话时，会阴阳怪气地说一些话，让你半猜半疑，心里很不是滋味。
搞好同事之间的关系，提升职场社交能力，先要读懂同事的暗语开始，这里给大家整理了5种情况，帮助你快速理解并回应。
比如你本身有一颗容易碎的玻璃心，说得太明白，容易受委屈，说得不明白，又怕你听不懂。比如，有人这样和你说：“这让我怎么说呢？我都不知道该怎么办了，也不知道该怎么说了。”
听到别人这样和你说的时候，其实是在暗示你，你让我为难，你不应该这样子做。本来很想说你一顿，但是又怕伤到你玻璃心，让人很麻烦。
当你明白对方这样说你的意思之后，你就知道自己该怎么做，或是该怎么回应对方了。你可以这样回应对方说：“没事，你该怎么说就怎么说，我可以接受。”
有些人说话其实挺客气的，但是这种客气却是带着另外一层意思。比如你找到对方说起某件事工作为什么会这样，对方会这样客气地回应你：“不好意思，我没有参与这项计划。”
其实他是想告诉你，这件事不要找我，这件事和我是没有关系的，不要找我背责任等等。很多人都想保留自己美好的职业形象，不会直接回应。
除了说自己的事客气，有些人在讨论别人的时候，也会很客气。比如你在责骂着一个人如何如何的时候，站在旁边的人就会这样和你说：“他可能不了解这件事吧，他可能不了解这个流程，。”等等。
他这样和你说，意思是想表达和你一样生气，但那个人的智商太低，让你不要跟他一般见识。
有时候你事情比较多，你忙不过表，你需要分配一些任务给其他同事，但是同事自己的事都做不完，又不好意思拒绝你，但是又不想接，他就会这样说：“哎呀，那我试着想办法把这件事插入我的工作之中。”，或者是，“我想想办法，把你这事给安排安排。”
类似这样的话，其实对方并不是真心想帮你安排，
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