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面试官:把鸡蛋丢向空中,为什么没有碎?小伙回答一句话被录用
面试是职场上人才筛选的必经过程。面试可以反映出一个人的综合素质。对于很多求职者早已见怪不怪。当然有些刚出社会的年轻人,对于面试来说,还是会产生恐慌心理,甚至怕不知如何回答面试问题。面试一般包含学术相关问题的面试,还包含生活问题的面试,一是反映学术上面的专业知识掌握能力,第二是为了反映一个人的道德底线和原则。正常来说,学术问题的面试答案相对比较一致,不会有太多的变化,而生活题的面试答案千差万别。
前不久,刚刚毕业的大学生,因为刚刚出了大学的校门,所以他还是一个什么都不懂的毛头小子,于是他决定找一份工作来丰富自己的职场社会经验,于是便向很多对口专业的公司投递了简历,没过多久便收到了一家公司的面试邀请,由于这是他第一次面试,所以他在面试前做了很充足的准备,就怕因为自己回答不上来问题而给面试官留下不好的印象。
面试当天,小黑发现跟自己一起接受面试的还有两个面试者,毕竟这家企业也很庞大, 有几个面试者同时一起面试也见怪不怪了,面试官将三人带到了面试间,让三人做了自我介绍,然后询问了一些关于专业方面的问题,接着面试官提出了这样一个问题:把一颗鸡蛋丢向空中,为什么没有碎?听到问题的几个人听到问题以后,你看看我我看看你,心里已经问候了面试官无数次了,这种问题跟面试一点关系都没有,提出来是跟我们闹着玩?不过面试官提出来了,如果你还想去该公司上班的话,你不回答是不行的,让我们看看他们是怎么回答的吧!
第一位面试者思考了一会,然后抬起头说道:“这根本就是不可能的,小小的鸡蛋只要稍微一用力,它就碎了,怎么可能会不碎,我觉得您提出的这个问题存在很严重的问题,所以我没办法回答您这个问题,我希望您可以提一点专业知识,这样才是对我们的尊重不是吗?”
面试挂听完以后,有点懵,定了几秒钟,好像是做了什么决定,然后才看向了第二个面试者,然让第二个面试者回答。
第二个个面试者发现面试官看向了他,然后开口说道:“我觉得鸡蛋没有碎的原因是把它丢到了水里,或者是丢到了棉花或者海绵上面,这样鸡蛋才不会碎。”
面试官听了之后说:“没有水,也没有棉花或者海绵,到你了。“说着面试官看向了第三位面试者,示意该面试者回答。
第三位面试这就是小黑了,他听到面试官的问题,犹豫了一会,然后开口说道:“鸡蛋之所以没有碎,是因为他还在空中,所以没有碎。”
接着面试官说道:“其实你们在做的三位都很优秀,我提出来的这个问题,准确的来说是一个脑筋急转弯,其实只算的上是一个趣味性的小题目,不会出现在面试结果里面的”,事后面试官公布了三人都被录用的消息。
对于面试官的这种做法,你怎么看呢?欢迎评论交流~
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